12 月 12 日晚间消息,我们从极越内部员工处获悉,极越 CEO 夏一平今日下午与员工代表就公司情况进行沟通。
他透露,在 11 日解决方案发布前一天晚上董事会开了会,在员工社保等方面没有达成一致。从董事会拿到决议,才发布的方案,不是自己能决定的。“我说自己可以拿一部分钱解决员工社保问题,但两个股东都没有站出来。”
他表示,自己是公司 CEO,但只是小股东,在业务上有决策权,但在公司发展上没有决策权,需要董事会决策,公司 80% 的投票权在百度。百度最近刚刚对公司进行了全面审计,没有任何问题。
他还透露了与股东沟通的新进展,股东愿意承担员工们离职的赔偿,但具体方案还需与股东、HR 部门进行探讨。自己会尽力解决员工的社保问题,但具体如何操作还需要与董事会进行讨论。
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